Medisch Hulpverlener Ambulancezorg
Ingangsdatum: je kunt het hele jaar door starten met het traineeship
Locatie: diverse posten in onze regio
Aantal uren: fulltime
RAV Brabant-Midden-West-Noord zoekt Medisch Hulpverleners Ambulancezorg
Onze RAV investeert graag in de ‘nieuwe’ generatie zorgprofessionals en heeft inmiddels al diverse medisch hulpverleners ambulancezorg (BMH/MHV) die zelfstandig werkzaam zijn binnen onze organisatie.
Als medisch hulpverlener ambulancezorg maak jij als hulpverlener ter plaatse het verschil. Je stelt snel maar zorgvuldig een werkdiagnose en voert de noodzakelijke handelingen uit volgens het Landelijk Protocol Ambulancezorg. De verantwoordelijkheid is groot: jij neemt medische beslissingen en onderneemt actie. Schaal je op of stuur je bij? Samenwerken is hierin essentieel! Je werkt nauw samen met de ambulancechauffeur en andere hulpdiensten zoals huisartsen, brandweer, politie en de spoedeisende hulp.
Je begint met een traineeship
Tijdens dit traineeship werk je onder supervisie van een praktijkopleider op de ambulance en volg je de benodigde scholingen om na afronding zelfstandig bevoegd aan de slag te gaan.
Wie je bent
Als ‘nieuwe’ generatie zorgprofessional ben je doortastend, weet je snel te schakelen en kun je zaken goed organiseren en coördineren. Daarnaast beschik je over naast goede sociale vaardigheden ook over een empathisch en analytisch vermogen. Je bent een echte teamspeler en beschikt over een flexibele instelling. Het werken in een wisselend dienstrooster is voor jou geen probleem.
Wat je meebrengt
- Een afgeronde opleiding BMH/MHV met uitstroomprofiel Ambulancezorg of Acute zorg;
- Bij voorkeur met de minor SEH, anesthesie of een onderwerp direct passend bij de ambulancehulpverlening;
- Een registratie in het kwaliteitsregister van de NVBMH;
- Een rijbewijs B.
Wat bieden wij
- Een salaris van, afhankelijk van ervaring en opleiding, minimaal € 3.606,- en maximaal € 5.084,- bruto per maand (aanloopschaal 55,CAO Ambulancezorg, tijdens het traineeship) bij een fulltime dienstverband (36 uur per week); Na afronding van het traineeship volgt de functionele inschaling in FWG 60, CAO Ambulancezorg.
- Een goed pakket arbeidsvoorwaarden met daarin onder andere vakantiegeld, een eindejaarsuitkering (beide 8,33%), studiefaciliteiten, bedrijfsfitnessregeling en een reiskostenvergoeding.
Ben je enthousiast?
Graag ontvangen we je motivatie en cv. Als je profiel bij ons past, kijken we uit naar een kennismaking.
De selectieprocedure
- Selectiegesprek
- 2 stagedagen
- Persoonlijkheidsassessment (Talent Motivatie Analyse)
- Medische aanstellingskeuring
- Aanvraag VOG
Als je wordt aangenomen krijg je een contract voor bepaalde tijd.
Meer informatie
Heb je vragen over onze organisatie, de functie of de selectieprocedure? Neem contact op met Team Recruitment: rav.hr@ravbrabantmwn.nl.